Управление образования администрации муниципального района
"Троицко-Печорский"

официальный сайт

Вторник, 21.01.2020, 13:39

Меню сайта
Block title
Вход в эл. дневник
...
...
...
...
...
...

 ВИДЕОРОЛИКИ

Уважаемые родители!

Прием заявлений в первый класс для граждан, проживающих на закрепленной за муниципальными общеобразовательными организациями территории МР «Троицко-Печорский», начинается 30 января 2020 года с 09.00 часов и завершается не позднее 30 июня 2020 года.

Подать заявление о приеме Вашего ребенка на обучение в 1 класс можно:

- обратившись в муниципальную общеобразовательную организацию;

- через Портал государственных и муниципальных услуг Республики Коми: https://pgu.rkomi.ru с последующим предоставлением в муниципальную общеобразовательную организацию оригиналов документов, для подтверждения поданного заявления в электронном виде, в течение трех рабочих дней.

Обращаем Ваше внимание, что все поданные заявления о приеме в 1 класс, независимо от способа подачи заявления, отображаются в единой электронной очереди, формируемой автоматически в системе «Е-услуги. Образование».

Информацию о количестве мест в первых классах, необходимых документах для приема детей в первый класс, закреплении территории МР «Троицко-Печорский» за муниципальными общеобразовательными организациями, примерной форме заявления о приеме в первый класс Вы можете узнать на официальных сайтах муниципальных общеобразовательных организаций.

Также для Вас, уважаемые родители будущих первоклассников, с 30 января 2020 года будет работать «горячая линия» по вопросу приема детей в 1-е классы на территории МР «Троицко-Печорский».

Телефон «горячей линии» по вопросам приема в 1 класс - 97-8-69

С графиком приема документов для зачисления в первый класс Вы можете ознакомиться, обратившись в муниципальную общеобразовательную организацию, или через ее официальный сайт. Адреса официальных сайтов муниципальных общеобразовательных организаций размещены на сайте Управления образования (http://troitsk-obraz.ucoz.ru/) в подразделе «Подведомственные организации» (http://troitsk-obraz.ucoz.ru/index/perechen_obrazovatelnykh_uchrezhdenij_rajona/0-5).

 

https://pp.userapi.com/c841134/v841134864/6e351/mfMz6tFcGPI.jpg?ava=1 Электронная запись в 1 класс – это быстро и удобно. Больше не надо дежурить на морозе возле школ и стоять в очередях.

Попасть в очередь на зачисление в первый класс можно через сайт вшколу.дети11.рф. Отправьте электронное заявление — и вы уже в очереди. Останется только принести оригиналы документов. 
#школа #госуслуги #госуслугиКоми #образование@gosuslugi11

 

 Основные достижения Управления образования администрации муниципального района «Троицко – Печорский» за 2019 год

 

Управление  образования МР «Троицко-Печорский» совместно  с Администрацией  МР «Троицко-Печорский» ежегодно, в преддверии Нового года, для самых талантливых, успешных, лучших в учебе и творчестве обучающихся Троицко-Печорского района, проводит  Новогоднюю  Ёлку главы муниципального района «Троицко-Печорский».    

       24 декабря 2019г. 21 обучающийся образовательных организаций МБОУ СОШ № 1 пгт. Троицко-Печорск,  МБОУ ООШ пгт. Троицко – Печорск, МБОУ «Школа» пст. Комсомольск-на-Печоре, МОУ СОШ пст. Якша,  МБОУ СОШ с.Усть- Илыч, МБОУ «Школа» пст. Митрофан-Дикост,  МОУ ООШ пст. Русаново,  МОУ ООШ пст. Нижняя Омра,  МОУ СОШ пст. Приуральский,  МУДО «ЦВР», получили из рук главы смарт-часы и напутствие встретить Новый год новыми достижениями и успехами! Глава муниципального района «Троицко-Печорский» Целищев Алексей Николаевич поздравил ребят, добившихся высоких результатов в учебе, творчестве и спорте с наступающим Новым годом!
- Пусть каждый день Нового года будет новым шагом к вашей мечте! Пусть он принесет вам много интересных дел и подарит новых друзей! А мы, взрослые, будем стараться, чтобы вы жили лучше, интереснее, хорошо учились и с пользой проводили свое свободное время!

 

***

    20 декабря 2019 г. в Новогодней Ёлке Главы Республики Коми в  г. Сыктывкаре приняли участие трое обучающихся муниципального района «Троицко-Печорский»:   обучающаяся 5 класса МБОУ СОШ № 1 пгт. Троицко-Печорск, обучающаяся 4 класса МБОУ СОШ № 1 пгт. Троицко-Печорск от МУДО «Центр внешкольной работы», обучающаяся  4 класса МБОУ «Школа» пст. Белый Бор, имеющие похвальный лист за отличные успехи в учении,  призеры муниципальных олимпиад и победители региональных мероприятий.  

 

***

Места регистрации на сдачу единого государственного экзамена на территории Республики Коми в 2020 году

Срок подачи заявления на сдачу ЕГЭ: до 1 февраля 2020 года (включительно)

 

Категория участников ЕГЭ:

- выпускники прошлых лет;

- обучающиеся по образовательным программам среднего профессионального образования;

- обучающиеся, получающие среднее общее образование в иностранных образовательных организациях.

 

Места регистрации на сдачу ЕГЭ:

Адрес ОМСУ

Контактный телефон

Управление образования администрации MP «Троицко-Печорский»

169420, Республика Коми, пгт. Троицко-Печорск, ул. Мичурина, д. 2

8(82138)9-78-69

 

***

   В рамках социально значимого республиканского проекта «Profesarium», вошедшего в в число победителей Фонда-оператора президентских грантов 28.11.2019г., на базе МБОУ ООШ пгт.Троицко-Печорск прошел марафон по «Новым грамотностям» с обучающимися 8-11 классов образовательных организаций с охватом 54 обучающихся в образовательных организациях МБОУ«СОШ №1» пгт.Троицко-Печорск, МБОУ ООШ пгт.Троицко-Печорск, МОУ"СОШ" п.Якша, МБОУ «Школа» пст. Комсомольск-на-Печоре, МОУ ООШ пст. Нижняя-Омра

   Марафон прошел в формате работы связных станций: «Финансовая грамотность», «Цифровая грамотность», «Предпринимательская грамотность». Каждая станция проходила в форме деловой игры, направленной на профессиональное самоопределение личности и построение индивидуальной траектории профессионального развития. В процессе проведения деловой игры «С финансами на ТЫ!» участники погрузились в мир инвестиций, страхования, кредитования, демонстрировали правила поведения в случае возникновения ситуаций финансового мошенничества, а также тестировали имеющиеся знания в области финансовой грамотности. Деловая игра «Портрет специалиста цифрового будущего» прошла в формате Форсайт-сессии и была направлена на моделирование индивидуальной траектории с учетом тренда цифровизации мира, появления новых профессий и компетенций. Деловая игра «Бизнес-Profesarium»прошла в формате квеста и позволила участникам освоить механизм предпринимательского дела и пройти этапы профессионального становления.

  

 

***

    19 ноября 2019 г. на базе МБОУ «Основная общеобразовательная школа» пгт. Троицко-Печорск состоялся расширенный Совет Управления образования и совещание руководителей образовательных организаций по вопросам комплексной безопасности с приглашением сотрудников ОНД и ПР, ГИБДД ОМВД России по Троицко-Печорскому району, сектора ГО и ЧС администрации муниципального района «Троицко-Печорский», секретаря ТКПДН и ЗП.

    В ходе Совета Управления были рассмотрены следующие вопросы: сохранение и укрепление здоровья обучающихся, организация работы по созданию доступной среды в образовательной организации для инвалидов и лиц с ограниченными возможностями здоровья, работа администрации образовательных организаций по антитеррористической защищенности и гражданской обороне и чрезвычайным ситуациям с практической отработкой действий по развертыванию пункта временного размещения и действий при пожаре в образовательной организации, обеспечение дорожной безопасности, своевременному выявлению фактов жестокого обращения в отношении несовершеннолетних.

   

 

***

   В рамках проведения работы по профессиональной ориентации подрастающего поколения Троицко-Печорского района в МБОУ ООШ пгт. Троицко-Печорск состоялась встреча девятиклассников с сотрудниками ОМВД России по Троицко - Печорскому району. На вопросы обучающихся отвечали майор внутренней службы, помощник начальника ОМВД России по Троицко-Печорскому району по работе с личным составом Шатунов Д.В, майор полиции, начальник ОГИБДД ОМВД России по Троицко-Печорскому району Зюзев М.И., Бутюто Е.А.-инспектор по исполнению административного законодательства.

  • ходе встречи Дмитрий Владимирович рассказал будущим выпускникам о порядке поступления в юридические вузы системы МВД России, особенностях учебного процесса и различных направлениях деятельности Полиции, о требованиях, которые предъявляются к кандидатам, решившим поступать в высшие учебные заведения МВД, о социальных гарантиях, которые государство предоставляет сотрудникам ОМВД.

   

   От девятиклассников поступали вопросы: «Где находятся учебные заведения?», «Можно ли поступить не в высшее, а в среднее профессиональное учреждение?», «Может ли девушка после армии поступить в полицию?». На все вопросы обучающиеся получили компетентные ответы.

   Напоследок, сотрудники ОМВД России по Троицко - Печорскому району пожелали ребятам успеха в выборе жизненного пути и верности выбранной профессии.

   Как выяснилось, некоторые из ребят уже сейчас планируют связать свою жизнь со службой в органах внутренних дел и прилагают большие усилия для достижения своей цели.

 

***


   В рамках национального проекта «Образование» (далее - Фонд) в помощь родителям (законным представителям) детей запущен Федеральный информационно-просветительский портал «Растим детей. Навигатор для современных родителей» (https://растимдетей.рф)

  На портале опубликовано около 250 материалов, касающихся вопросов образования и воспитания детей, их здоровья, безопасности, питания, игр и развлечений. В разделе «Узнай больше» можно ознакомиться с информацией о предоставлении психолого-педагогической, методической и консультационной помощи родителям (законным представителям) детей в регионах России, с помощью карты-навигатора можно записаться в детский сад и в школу, получить дополнительное и профессиональное образование, подписаться на еженедельную рассылку.

 

 

Видеоролики социальной рекламы размещены по ссылке https://yadi.sk/d/kuM3n_BKreoJVw.

 

***

В раздел фотоальбомы добавлены фотографии с летнего отдыха детей в выездных лагерях.

Лето - 2019!

 

С целью повышения информационной грамотности несовершеннолетних, обучения их бережному, ответственному и внимательному отношению к своим персональным данным, в разделе «мультимедиа» официального сайта Управления Федеральной службы по надзору в сфере связи, информационных технологий и массовых коммуникаций по Республике Коми размещены видео материалы для использования на различных мероприятиях для детей по использованию персональных данных.   для перехода на сайт нажми на картинку  

 

В рамках реализации регионального проекта «Финансовая поддержка семей при рождении детей» национального проекта «Демография» Министерством труда, занятости и социальной защиты Республики Коми подготовлен перечень мер финансовой и иной поддержки семьи, рекомендованный к использованию при заключении коллективных договоров и принятии локальных актов на предприятиях (в организациях, учреждениях), осуществляющих хозяйственную деятельность на территории Республики Коми (далее – перечень мер).

Разработан

Министерством труда, занятости и социальной защиты Республики Коми

в рамках реализации регионального проекта «Финансовая поддержка семей при рождении детей»

Перечень мер финансовой и иной поддержки семьи,

рекомендованный к использованию при заключении коллективных договоров и принятии локальных актов на предприятиях (в организациях, учреждениях), осуществляющих хозяйственную деятельность на территории Республики Коми

Финансовые меры

Иные меры

- единовременная материальная помощь одному из родителей, работающему на предприятии: при рождении ребенка (усыновлении или удочерении ребенка в возрасте до трех лет или оформлении опекунства над ребенком в возрасте до трех лет); при устройстве детей в детские дошкольные учреждения; при поступлении в 1 класс;

- установление режима гибкого рабочего времени, режима неполного рабочего времени одному из родителей, имеющему ребенка (детей) в возрасте до 18 лет;

- ежемесячное пособие матерям, в том числе усыновившим (удочерившим) ребенка, находящимся в отпуске по уходу за ребенком до достижения им возраста трех лет;

- предоставление работникам жилых помещений по договору краткосрочного коммерческого найма;

- доплата матерям к пособию по беременности и родам, выплачиваемому за счет средств Фонда социального страхования Российской Федерации, для доведения общего размера выплаты до среднемесячного заработка работника;

- предоставление детям работников мест в негосударственных (частных) образовательных учреждениях;

- предоставление один раз в год по заявлению работника дополнительного оплачиваемого отпуска с сохранением среднего заработка одному из родителей, воспитывающему трех и более фактически проживающих с ним несовершеннолетних детей;

- предоставление возможности работникам, имеющим несовершеннолетних детей, приобретения путевок в детские оздоровительные лагеря в рассрочку;

- предоставление работнику дополнительного отпуска с сохранением среднего заработка в случаях: рождения ребенка; ежегодно в День знаний (1 сентября) либо в другой первый день учебного года; в период школьных каникул детей до достижения ими 18 лет;

- предоставление беспроцентного займа на обучение детей работников в образовательных учреждениях высшего, среднего и начального профессионального обучения;

- дополнительная материальная помощь семьям с детьми в течение календарного года;

- предоставление возможности работникам по льготным ценам заключить индивидуальные договоры добровольного медицинского страхования для детей;

- частичная (полная) компенсация расходов работников (родительской платы) за содержание детей в дошкольных образовательных учреждениях;

- обеспечение детей работников, не достигших 14 лет, билетами на детские новогодние утренники;

- частичная (полная) компенсация расходов на дополнительное образование детей;

- обеспечение детей работников, не достигших 14 лет, новогодними подарками;

- частичная (полная) компенсация стоимости путевок в организации отдыха детей и их оздоровления, приобретаемых работодателем для детей работников;

- проведение культурно-массовых, спортивно-оздоровительных мероприятий для работников предприятия и членов семей;

- частичная (полная) компенсация работникам один раз в год расходов на проезд детей школьного возраста в детские оздоровительные учреждения (в т.ч. детские площадки) на территории Российской Федерации, к месту их расположения и обратно;

- предоставление возможности посещения работниками физкультурно-оздоровительных и спортивных занятий за счет средств организации (бассейн, тренажерный зал, ледовый каток, спортивные площадки для игр (волейбол, баскетбол, мини-футбол, флорбол и т.д.);

- частичная (полная) компенсация работникам, имеющим детей, процентов по банковским ипотечным кредитам на приобретение жилья и частичная компенсация первоначального взноса за жилье;

- выделение транспорта для групповой доставки работников с детьми на культурно-массовые мероприятия;

- выдача возвратных беспроцентных ссуд на приобретение жилых помещений (улучшение жилищных условий).

- приобретение единых подарочных комплектов ко «Дню знаний» детям работников – первоклассникам.

Вход на сайт
...
...
...
...
...
Колледжи России
ВУЗы России
...
...
...
...
...
...
Календарь
«  Январь 2020  »
ПнВтСрЧтПтСбВс
  12345
6789101112
13141516171819
20212223242526
2728293031
Copyright MyCorp © 2020
Бесплатный конструктор сайтов - uCoz